Продолжаются мероприятия, направленные на снижение уровня неформальной занятости в Октябрьском районе
- Подробности
- Создано 04.05.2023 13:00
Сегодня, 4 мая, сотрудники отдела торговли, бытового обслуживания и наружной рекламы администрации Октябрьского района совместно с сотрудниками комитета по труду и социальному развитию представителями Межрайонной ИФНС России № 19 по Саратовской области и представителями отделения фонда пенсионного страхования РФ по Саратовской области провели очередные мероприятия по выявлению неформальной занятости.
Профилактические мероприятия проходили в организациях, расположенных на территории Городского парка культуры и отдыха им. А.М. Горького. Сотрудники администрации района вручили работникам и работодателям тематические информационные буклеты, а также провели разъяснительные беседы о последствиях трудовых отношений, основанных на устной договоренности без заключения трудового договора. Соглашаясь работать неформально, работник рискует получать заниженную оплату труда, не получить заработную плату в случае конфликта с работодателем, не получить отпускные или вовсе не пойти в отпуск, получить отказ в выдаче необходимого ему кредита.
В случае нарушения трудового законодательства Вы можете обратиться: - в администрацию Октябрьского района муниципального образования «Город Саратов» по телефону «горячей линии» 39-29-32, 39-29-16; - в Государственную инспекцию труда в Саратовской области по телефону «горячей линии» 24-59-91 (ежедневно с 9.00 до 19.00); - в комитет по экономике администрации муниципального образования «Город Саратов» по телефону 74-86-96; - в комитет по труду и социальному развитию администрации муниципального образования «Город Саратов» по телефону 39-22-71. Профилактические мероприятия по данному направлению в Октябрьском районе проходят на постоянной основе и будут продолжены.
История района
Октябрьский район один из старейших районов города, образованию которого предшествовала славная история, связанная со знаменательными событиями, именами выдающихся деятелей науки и культуры.